CODEM. Ilustre Colegio Oficial de Enfermería de Madrid

Se trata de una red internacional de matronas que se ocupará de evaluar y en su caso implementar los centros de nacimiento en nuestra Comunidad.

El Colegio Oficial de Enfermería de Madrid ha acogido una mesa-debate con representantes de HM Hospitales, Quirón y Sanitas y la participación de más de 150 enfermeras. Especialización, desarrollo profesional, intrusismo, carrera profesional, conciliación, reconocimiento económico o rotación de puestos han sido algunos de los asuntos para los que las enfermeras madrileñas han exigido mejoras. El acto se ha enmarcado dentro de la campaña Nursing Now y de las acciones programadas para conmemorar el Año Internacional de la Enfermera y la Matrona que promueve el grupo regional Nursing Now Comunidad de Madrid.

La sede del Colegio Oficial de Enfermería de Madrid acogió una nueva acción enmarcada dentro del Año Internacional de la Enfermera y la Matrona.

Dentro de las acciones de Nursing Now Comunidad de Madrid; el CODEM organizó junto a SEMAP una jornada de concienciación con el objetivo de dar a conocer cuál es la realidad de estas prácticas, muy presentes en nuestra región, y cómo abordarlas desde las consultas de Enfermería. Te resumimos en este vídeo toda la jornada.

Gran éxito de participación en la I Jornada ‘La salud desde la perspectiva de las mujeres y hombres africanos’, organizada por el CODEM, SEMAP y Médicos del Mundo.

Una encuesta rápida del organismo revela que únicamente el 50 por ciento de los países dispone de una Enfermera Jefe, lo cual es un freno para la atención de salud para todos. Su director general, Howard Catton (en la imagen), ha declarado tajante que "no se puede permitir que continúe esta situación".

Siete nuevas entidades se han unido en los últimos días al grupo regional Nursing Now Comunidad de Madrid, liderado por el Colegio Oficial de Enfermería. Con estas nuevas adhesiones son ya 33 las entidades (entre administraciones sanitarias pública y privadas, asociaciones profesionales, sociedades científicas, sindicatos y universidades entre otras) las que forman parte de esta campaña.

Los máximos responsables de la Organización Mundial de la Salud, Consejo Internacional de Enfermeras, Confederación Internacional de Matronas, Fondo de Población de las Naciones Unidas y de la Campaña Nursing Now, han dirigido una carta pidiendo su colaboración.

Dos meses con metodología presencial y práctica y con una evaluación de impacto en tres acciones para valorar y cuantificar la mejora en las habilidades de liderazgo. Todo ello, basado en los estudios de la denominada inteligencia apreciativa. Puedes inscribirte A PARTIR DEL VIERNES 17 DE ENERO.

Permanece atento al próximo boletín digital semanal para conocer los detalles sobre este ambicioso plan a través del cual se formará a cien enfermeras madrileñas en liderazgo.