CODEM. Ilustre Colegio Oficial de Enfermería de Madrid

¿Qué hace que un equipo sanitario responda con eficacia cuando una situación clínica se complica de forma inesperada? El proyecto de investigación LIDAPT, «Liderazgo Adaptativo de Equipos», financiado por el Ministerio de Ciencia e Innovación y desarrollado por la Universidad Carlos III de Madrid junto con el Hospital Universitario La Paz, a través de SimuPAZ, y el Colegio Oficial de Enfermería de Madrid, ha estudiado precisamente cómo responder a esta cuestión.

A partir del trabajo con 95 equipos clínicos, integrados por 285 profesionales de medicina y enfermería, en simulaciones de alta fidelidad, la investigación muestra cómo el liderazgo adaptativo y compartido fortalece la coordinación y la regulación emocional del equipo, factores decisivos para la calidad y la seguridad asistencial.

Los resultados subrayan el valor del trabajo interdisciplinar y de unas competencias que van más allá de lo técnico, como la comunicación, la anticipación mutua y la capacidad de adaptarse conjuntamente al cambio. En este proceso, cada miembro del equipo, y muy especialmente la enfermera, desempeña un papel activo en la adaptación y el funcionamiento del grupo.

En esta sesión se presentarán los principales hallazgos del estudio y se abordarán sus implicaciones para la práctica enfermera y para el trabajo de los equipos de salud.

La presentación de este estudio tendrá lugar en la sede del CODEM el 22 de octubre de 16:00 a 17:30.

Ponentes:
• Dr. Ramón Rico — Universidad Carlos III de Madrid.
• Dr. Manuel Quintana Díaz — Hospital Universitario La Paz / UAM
• Dra. Sandra Merino-Verona — Universidad Pontificia Comillas - ICADE
• D.ª María Peinado Quesada — Hospital Universitario La Paz.


- Acceso gratuito con inscripción hasta completar aforo.

INSCRÍBETE AQUÍ