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21 dic 2017
Actualidad
El año 2017 termina con buenas noticias en cuanto a empleo público se refiere para las enfermeras ya que por un lado se van cumpliendo los pasos legales para la futura convocatoria de la gran OPE, con la oficialización en el BOCM de las más de 5.000 plazas; y por otro lado con la convocatoria de pruebas selectivas por el sistema de promoción interna para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de enfermera (cien plazas) y matrona (40 plazas) del SERMAS.
El año que está a punto de comenzar puede ser muy importante para la profesión enfermera ya que se espera que sea el año en el que la Comunidad de Madrid convoque la esperada OPE que contempla más de 5.000 plazas.
De momento, los pasos legales para ello se van cumpliendo y la Comunidad de Madrid ya ha publicado en su Boletín Oficial el decreto que aprueba esa Oferta de Empleo Público dentro se encuentran 5.467 plazas para enfermeros y enfermeras, oficializando así el acuerdo al que llegaron administración y organizaciones profesionales en el marco de la Mesa Sectorial de Sanidad hace ya algunas semanas.
El siguiente paso será publicar en el propio Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid la convocatoria en la que ya se incluirán los plazos y requisitos para formar parte del proceso o el temario entre otras importantes consideraciones.
El año 2017 termina también con la convocatoria de pruebas selectivas, por el sistema de promoción interna, para el acceso a la condición de personal estatutario del SERMAS en las categorías de enfermería y matrona (100 para enfermería y 40 para matronas). El plazo para la presentación de instancias será de un mes a contar desde el día siguiente a la publicación en el BOCM, es decir, hasta el 16 de enero.
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