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20 feb 2025
Acciones del Colegio
El Colegio dispone de un servicio específico que da respuesta a cualquier tipo de agresión (física o verbal) que puedan sufrir las colegiadas y colegiados en el desarrollo de su actividad profesional.
El Pleno del Congreso de los Diputados, en su sesión del 11 de febrero, ha rechazado la ‘Proposición de Ley relativa a la violencia en el ámbito sanitario’ que el Grupo Parlamentario Popular presentó en la Cámara el pasado noviembre. Una iniciativa cuyo objetivo es garantizar la seguridad y salud de los profesionales sanitarios, a fin de prevenir y evitar el riesgo de sufrir daños por actos de violencia infligido por terceras personas.
La violencia en el lugar de trabajo es reconocida por la Organización Internacional del Trabajo (ONT) como un peligro ocupacional, prevalente en ciertas profesiones, que debe de ser prevenido y evitado, adoptando las correspondientes medidas de precaución. Además, la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo, al igual que la ONT, reconoce que los profesionales sanitarios están especialmente expuestos a sufrir agresiones y situaciones de violencia.
Ya en España, la reforma en el Código Penal equiparó a los funcionarios públicos como autoridad pública, con la consecuencia de que, tras la entrada en vigor de la reforma, los agresores se enfrentan a penas de cárcel más duras y a mayores indemnizaciones
Pero a pesar de estas actuaciones, las agresiones contra el personal sanitario -y especialmente las enfermeras- en los centros de trabajo no desaparece y siguen haciendo falta medidas para abordarlo.
Precisamente el artículo 14 de la Proposición de Ley rechazada proponía disponer de un seguro por parte del empleador que “garantice a las víctimas de agresiones la gratuidad de los servicios jurídicos que precise para su defensa y reparación del daño causado”.
Si bien el Colegio Oficial de Enfermería de Madrid no es un empleador, en previsión de situaciones de violencia contra enfermeras cuenta con un servicio específico que da respuesta a cualquier tipo de agresión (física o verbal) que puedan sufrir las colegiadas y colegiados en el desarrollo de su actividad profesional.
Se trata de una iniciativa pionera cuya principal novedad es que dispone de atención jurídica permanente y directa las 24 horas del día y los 365 días del año a través de un número de teléfono que todos los colegiados tendrán a su disposición: 638 015 163.
Es totalmente gratuita para todos los colegiados que ejerzan en la Comunidad de Madrid.
Más información en nuestra página web. Acceda mediante este enlace.
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